第54章 第 54 章

    等助理小哥把文件传过去, 并且确认对方收到之后, 米勒对巧珍说:“Jane, 来解释一下这些手写稿的来源。”

    巧珍点头用英语说:“这些手写稿件,全部是来自于公司行政部主管A。她让我给她打印这些文件的底稿。”

    杰克这才发现林巧珍心机之重, 可艾米那天晚上不是去她那里翻找过底稿的吗?没有找到, 他以为这些底稿已经被她扔了,没想到全部保留了。

    巧珍拿出第一份:“我现在说的所有话,都是基于这些文件的内容分析,对于这些文件的语言组织不予以评价,这不是关键性问题。我们来看第一份, 关于聘请德国厨师为德国员工提供德餐。上面写的预算……实际上江城工厂食堂, 每天都提供德餐,今天中午的菜谱是水煮香肠,煎烤猪排……”

    “今天有培根薄饼,饼底有点厚,胖女士说她要改进!胖女士的酸菜跟德国的有点差异, 不过味道也很好。”老塞加了一句。

    “所以在Jack上任之前, 江城餐厅已经提供德餐,并且不断在更新品种,我们的德国员工基本的口味基本可以满足。”巧珍抬起头:“我想问Jack, 你去过我们的餐厅吗?你关心过里面的卫生状况吗?你了解过每天的品种供应吗?从这个报告上看,你并没有做任何调查。所以这个需要花大价钱的措施,并不能起到任何作用。”

    “第二份,是关于员工团队建设的。要有生日礼物等等。我想跟你说的是, CW的工会每个月的第二周的周六中午都会把当月生日的员工聚集起来,食堂会提供特别的生日餐,每个人会有小礼物,比如雨伞,保温杯,羊毛毯等等日常用品。所以你提的措施已经有了。第三份……”巧珍把她打印的凡是扯淡的全部拿出来说了一遍。

    她早就对这些所谓的报告和措施做了调查,一件一件进行反驳,然后问:“到这里,你们看到的这些措施大多是要花钱和花精力去做,却根本不会起到作用的。所以这些报告,纯粹是报告。Konrad先生除了行政这边的措施,我想你还收到过HR的招聘计划吧?”

    巧珍等待对过的回答,那边康拉德没有回话,幸亏约瑟夫回答说:“Jane,我们都在。”

    “那一份报告是我从罗先生那里拿到Jack的手写稿之后,根据Jack的要求,帮助他完成的,Ada你把Jack先生的手写稿也传真过去,里面有一条措施是需要用到猎头公司去招聘高端人才。”

    巧珍确认他们收到之后:“我可以说在整个中国,现在还不存在猎头公司,外部招聘刚刚开始,但是仅限于低端劳动力。高端劳动力的来源,分为两个部分,一个是各家工厂的技术人员,还有就是学校里的大学毕业生。第一类人员很难挖到,如果要挖也要考政府部门的协调。我把大学生归类于高端人才,是因为中国回复高考才八年,受过高等教育的人员还是非常少的,目前大学生是通过相关的政府机构进行分配到用人单位。所以这个报告很漂亮,不过里面的措施就目前看起来无法实行。”

    她停顿了一下说:“目前江城工厂,由于中方管理层的努力和政府部门的支持已经从江城XX机械公司等相关企业调拨了几位技术人员,并且跟T大和科大合作,专门培养适合我们的大学生。同时在江城XX职业技术学校开设了机电班,为我们定向培养技术工人。这些已经在进行的措施,不知道来了三个月的Jack有没有了解?”

    巧珍看向杰克,杰克深吸一口气之后说:“这些Luo都没有向我汇报,他没有向我介绍,江城已经有这些内容,导致我重复工作,造成资源的浪费。Jane,既然你对这些事情非常清楚,在她请你打这些报告的时候,为什么不提醒她?同事之间需要互相帮助不是吗?你的团队精神呢?”

    听到这些巧珍笑出声来:“Jack,你的逻辑真的让人佩服,你让整个行政人事的人员忘记过去他们的工作习惯,说那一切都是愚蠢的,我们听见你责问Luo,问他,要坚持这些不合时宜的措施到什么时候?他的理念什么时候可以转变,符合CW的要求,你要对江城工厂的行政和HR管理推倒重来。甚至连我们旧有的称呼都不能用,现在你问我Luo为什么不提?那不是你全盘否决的东西吗?”

    米勒问巧珍:“Jane,你为什么要给A和Luo做这些报告呢?”

    “Luo英语不好,A我不清楚。”

    “Jack,你能回答吗?”对过约瑟夫问。

    杰克吞吞吐吐,回答地非常没有底气:“A比较忙!”

    “Jane我记得你有一天日程表记录,拿过来,看一下。”

    “就在我的笔记本上。”

    “你念一下昨天一天的工作内容!”

    巧珍开始念自己工作内容,从早到晚排的满满的,主要是技术质量这块的,也不乏对其他部门的支持。

    米勒对他的助理说:“去把A叫过来!”

    当艾米过来,走进了会议室,看见坐着的三个老外,笑地比花儿还甜,刚要打招呼,就听米勒问:“A,你能说一下昨天的工作内容吗?”

    昨天?艾米想了一下,一下子愣在那里,把让实习生做的事情都凑上,都能让人感觉她几乎没做什么,当然她还提了咖啡豆。

    米勒听见咖啡豆大笑了起来:“咖啡豆!哈哈哈!Konrad,你知道这位女士给咖啡豆贴了什么样一个标签吗?用中文写了‘仅供德国员工享用’。”

    米勒让助理问艾米:“为什么会想到贴这个标签?”

    这位女士并没有意识到自己做了什么蠢事:“为了节约行政开销。”

    巧珍看向她:“首先,你写这些字的时候,没有发现自己在侮辱中国人吗?哪怕你也是中国人。其二,你根本没有调查过公司咖啡的消耗,几乎都是德方人员。江城人很少喝咖啡,或者说整个公司,会喝上一杯咖啡的,可能就你一个江城人。这一切都说明了,你做事情之前根本没有考虑过实际的需求,而是凭着你的想象在做事。”

    米勒笑着说:“我们和我们的合作伙伴之间是平等的,而我和我的员工之间也是平等的。茶水间既然提供了咖啡,那就谁都可以喝。”

    “A,你为什么要换掉茶水间的咖啡豆?”

    “这种咖啡豆口感更好。”

    老塞笑出声来:“口感不一定,不过价格肯定是贵了。”

    汉斯这才笑着问杰克:“Jack,你因为Jane的实习薪资高,所以怀疑有利益输送。这是A女士的薪资,比一般办公室员工也高出了60%,我们公司的薪资在江城,比市场平均水平要高,这是我们的策略,我们希望能够成为一家能吸引人才,留住人才的公司。但是她比一般的员工要高60%,为什么?”

    “她是行政主管。”

    汉斯侧过头问杰克:“行政主管?可是她从一进来就是这个薪资,连续两个月都是这个薪资,好像就是助理的薪资吧?我还记得你曾经在管理层会议上提过,要提升A为行政主管,当时Chen说还需要考察,所以你就给了她这个头衔,但是薪资还没做出调整?所以这个薪资是作为你助理的薪资,而不是行政主管的薪资。”

    杰克此刻是搬起石头砸自己的脚:“她会英语,据我所知公司的几个翻译薪资都不低。”

    汉斯看着艾米:“A,能介绍一下你自己吗?包括你的求学经历和你的职业经历。”

    艾米听见汉斯这么说开始用英语介绍起了自己,表达还是挺顺溜的,但是之前的经历是涉外导游,并没有秘书或者助理的经验。

    汉斯在那里笑着说:“Jack,你招了一个导游进来做助理,用一个月的时间将她提拔成了行政主管,难怪会写出这样的报告。很难让我相信,里面是不是有利益输送?我一直以为江城CW虽然才刚刚开始,但是总部能够派米勒先生过来,能让我们过来,一定是对这个新开的公司有很大期望。是不是加拿大那里理解错误了,以为他们可以趁着这个机会把他们不要的人送走?”

    巧珍侧头用德语问:“米勒先生,我能站在中国本土员工的立场表达一下我这件事情不成熟的看法吗?”

    电话那头Joseph一直在听,对过这位年轻女孩用英语和德语流利切换给他印象很深刻,他说:“Jane,我很想听听你的想法!”

    巧珍用德语开始说:“合资是一个很美的构想,却是一个很艰难的过程。而我们目前的合资更是一个穷小伙娶了一个贵族小姐。这样大的差异,如果两个人不能在未来的道路上相互理解,相互支持,很难有美满的结局,我们很幸运大多数双方的员工都在努力适应对方。当然我们要防止那些不合规的事情出现,但是我们也要给对方信任,不盲目揣测。Jack的这份报告,我认为如果我们仔细阅读,里面缺乏事实作为依据,完全是他的主观推测,就是这样的报告,能让全球的HR,运营和法务老大来开这样的会议。是不是说明总部对中方的不信任,甚至对在中国工作的德国管理层的不信任?这传递出了一个非常糟糕的信息。”

    约瑟夫问康拉德:“Konrad,你有什么看法?”

    到这个时候,康拉德已经发现了,今天就是一个陷阱,而这个陷阱还是他自己的人,杰克给他挖的。即便是电话里,他也发现了这个中国的实习生厉害的程度令他出乎意料。或者说他从来没有接触过一个这样的大学毕业生。她的成熟,可以媲美大公司的高管。

    康拉德还能有什么话?深谙职场规则的他说:“我会认真评估Jack的工作情况,再跟你汇报。”这个时候,他最希望的就是结束这个会议。

    “我还有事情要跟Jack面对面沟通。”巧珍这个时候切换成了英语:“Jack,你在提交这一份报告之前,让我单独去你的办公室,要求我调入行政部,做行政部的实习生。我拒绝之后,曾经以要跟总部汇报,David利用与Chen之间的关系,给我高薪……也就是你这份报告的内容。威胁我,并且对我说,希望我能抓住机会。这件事,你承认吗?你作为CW高级职员,这是否算语言不当?”

    杰克已经坐在那里不说话了。

    终于那个法务发声了问:“Jane,你是怎么做的?”

    “我拒绝了他的提议。并且在次日,A将我叫到他们的办公室,扬言要开除我。之后Jack从办公室里出来,确认要开除我,并且让HR的同事为我办理手续,是Chen驳回了他的开除命令。”

    “Jane,我叫你来办公室,是因为你打印的文件出了错,导致了严重后果!”艾米忍不住要反驳,虽然她现在心里头是怦怦直跳。

    巧珍看向她:“你说的是关于削减行政开支这一份吗?你自己去看看,跟原稿有没有出入?完全是按照你的原稿打的。”

    “之前的几份你一直帮我修改了,但是这一份这么重要的文件,你却没有修改。你是什么动机?你故意不修改我的文件。”

    康拉德在对过也说:“Jane,你是不是有这个动机?”

    巧珍笑了一声问:“Konrad先生,认为这一份文件的里面出现的错误的主要责任,在于我,一个帮助行政部打字的质量与技术部的实习生,没有把行政部主管的语法和逻辑问题修正?而不是作为一个行政部的主管没有该有的业务能力,她的直接领导在发送重要文件的时候都没有检查一遍?”

    “你有这个能力对吗?”

    “对,但是我重复一遍,我没有接到需要帮她修改的这个要求。”

    “你要知道你们代表的是江城CW,你这样做影响的是江城CW给人的整体形象。”

    巧珍问康拉德:“如果假报告能代表江城工厂,很抱歉,我不能同意你的说法,之前的几份报告,我只是修正了语法,并没有改变这是一份假报告的实事,无论哪一份报告在我看来都是垃圾。难道Konrad先生,只关心基层员工有没有做出超出预期的表现,而不关心您的下属,入职三个月,没有任何作为,报告作假,污蔑同事贪污吗?一台汽车有一万多个不可拆部件组成,我作为其中的一颗螺丝,质量超预期,并不能为整车带来更好的质量,但是Jack先生作为关键部件,他质量不合格,车子立马故障。我们对零件的要求,都是需要合格的零件,并不在乎超预期,但是一定杜绝不合格产品。”

    米勒先生经过亚当的翻译,接话:“这就是我们对质量的要求,不把不合格的零件用在产品上。Konrad,不需要再讨论下去了,我希望你们那里也不要把不合格的人派出来,会让我们这里产生故障,甚至产生严重的事故。”

    约瑟夫在那里说:“Mulle,我已经知道了基本的情况,总部会根据实际情况,作出判断。谢谢各位的参与!”

    这些话说完,代表今天的会议结束了。

    几个老外陆续走出会议室,巧珍拿起桌上的咖啡豆,到了艾米的面前,把咖啡豆放艾米面前,看了一眼艾米又走到杰克面前,扯出笑容:“你还会被留在CW吗?”

    巧珍上楼去陈总办公室,陈总打了电话让老罗上来,两人听了巧珍的汇报。

    陈总一直知道小姑娘聪明,这件事情做下来,却是他们这种在职场上混了几十年的老鬼也未必有的老练。这不是聪明,而是老练,不得不说江山代有人才出啊!他带着淡笑赞了一句:“小姑娘做得不错!”

    老罗就直接多了,他是直接遭受这个假洋鬼子的折磨,巧珍这么一来,是帮了他的大忙:“总算可以透口气了!”老罗靠在沙发里,一副他要快死了的样子。

    陈总拿起茶杯,喝了一口,他看了一眼窗外,过来拍了拍老罗的肩膀:“不过老罗,你还是要做好思想准备,老外还是会过来的。”

    老罗站起来看向陈总:“我就不明白了,好歹也是中方控股吧?怎么就什么都要让老外插手?招人他们不会,我们会啊!为什么什么事情都要他们插一脚?”

    陈总看着老罗,老罗被陈总看得莫名其妙,陈总这才说:“这是在帮你。公司要是不行,那还好!要是越来越好,那些少爷小姐夫人奶奶一个个往我们这里放,你能拒绝,哪个没有情面,哪个没有来头?等真塞了进来,使唤不动,看你怎么办?有个老外在,好处很多,你不是老大,人家老外不放啊!再说了你头上有个工会主席的头衔,总归是这家公司开天辟地的老人。”

    公司还没有起来,陈总已经在考虑这个问题了,想起前世她和侯建新的景湖,还是一家民营企业,尚且有这些事情,也不是说侯建新吃这一套,而是他从政府部门出来下海,得了很多便利,自然也要帮上别人一帮。时间一长,里面有背景的一堆,加上侯家那些七大姑八大姨的亲戚,要不是她这个亲戚简单的老板娘扮红脸,景湖里混日子,狐假虎威的人都没法子控制。

    巧珍连连点头,陈总看她若有所思,问她:“小林,你的想法呢?”

    “我就是在想,怎么找一个能补足罗经理弱点的,比如不会做演讲,不会英语,有实战经验,但是没有理论基础。但是单纯学院派的出来可能会有一堆的想法,乱作为比不作为还要不好,毕竟罗经理实际操作已经很厉害了。”巧珍拖着腮想着。

    老罗看向她:“要是你现在就毕业,就是过来做我上司,我也没什么意见,可要是再来一个杰克。我那个眼泪水要跟洪水一样泛滥了。”

    “我是中方的人员,受的是本地的教育。就算米勒他们喜欢我,德国高层也不会同意。”巧珍看向陈总说:“陈总,您觉得亚当怎么样?”

    陈总想着米勒身边的这个助理,听巧珍说:“从一开始就介入项目,一直做米勒的助理,还是一个德籍华裔,来这里三年多了,升任这个位子,虽然缺一点,不过目前业务工作有罗经理做,他主要就是汇报性的工作,实务可以跟罗经理学,两三年之后业务也就行了。”

    “不错,德国那里在人事这块肯定不会放弃的,与其弄个不知道怎么样的人来,亚当倒是个好苗子。而且我们提的话,米勒也会高兴。”陈总拍了拍老罗:“不要觉得给你压一个小伙子,你心里有想法。这个小伙子,只要态度好,不影响你做事情比什么都好。”

    老罗笑了笑:“陈总说什么话?老头子一个了,还有几年就退休了,我争强好胜干什么?只要能顺顺利利做事情,比什么都好!十几年了,我这里还不是你说去哪里我就去哪里的?”

    巧珍看上去陈总也是觉得对自己的好兄弟有些亏欠,老罗真的是一个特别好的助手,鞍前马后,难事苦差事都是他去做的。可真到高位子了,又轮不到他赏你。

    “那就好!我找时间跟老米勒说两句,让他去运作。反正我们这里跟他一条心了,他就好办事了!”

    老罗和巧珍出陈总办公室,巧珍对着老罗说:“爷叔,陈总在公司的角度考虑问题。现在是合资公司,所以……”

    “戆度!”老罗拍了拍巧珍的肩膀,“我跟了老陈这么多年了。我会不知道,如果没有他,我就是一个锅炉工,烧一辈子的锅炉。能到今天这个位子,已经很了不起了。亚当是个好小伙,我们能够合得来,合得来就舒心啊!叫你爷叔跟外国人开会,还真没这个本事。”

    巧珍看老罗真的无所谓,她也就放心了,下班出来,骑车去菜市场,这个时候正好是晚市,剁了一刀肉,买了点香菇,水产那里要了三条带鱼,又添了一斤鸡爪,面点摊子上买了一斤馄饨皮。再去百货商店,买了点奶糖和牛轧糖,还有瓜子花生。

    作者有话要说:谢谢小天使的提醒,之前的设定可能会引起歧视的感官,里面进行了一点设定修改,A改成江城人,之前职业是涉外导游。

    基友的新文,娱乐圈的,不知道有兴趣吗?

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    ……

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